第686章 大明工局的盛与衰

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]    一个人可以一辈子不离开大明工局大工厂区，从生到死完成他幸福的普通一生。

    永乐二十二年。

    建立了内部的子弟小学、食堂、医馆、运动场、大场、歌剧院、舞剧院。

    在那些需要全日的行业提出了三班轮流制度，也就是每个人每班工作四个时辰，包括了吃饭时间。

    海洋轮船的运输下，运输成本并不比铁道成本高，甚至更加低廉，而绝岛的煤矿不光开采成本低，质量也非常优秀，使用绝岛的优质煤，性能要好一倍。

    这一年。

    竞争从南洋煤矿开始。

    社会上人人都想要进入大明工局体系内工作，成为大明工局人。

    同样。

觉得很满足，很幸福，虽然外人认为他输给小辈脸上难看会不高兴，导致高长芳也很无奈觉得不高兴，但并不影响高长芳的心态。

    那些大明工局体系内成长起来的诗人、家、歌唱家、戏剧家已经是一股庞大的力量，影响了社会上的发展。

    全方位的兴盛，大明工局犹如盛开的烈焰，最刺眼的存在，充满了炙热。

    永乐二十二年。

    大明工局第一家养老院正式开业。

    举办了第一届全体大明工局蹴鞠杯，第一届全体大明工局竹球赛。

    短短的一年里，大明工局在大瀛岛开业了三百余家供销楼，畅销大明工局体系的商品，然后才是大明工局体系外的商品。

    物资高度发达下，被称为工局体文风也在社会上盛行起来。

    绝岛联合体商帮的煤炭产量突破到了新高度，占据了南洋大铁道一半的供应需求，廉价的能源供应，让南洋铁道的运输成本达到了最低廉的时期。

    韩奇提出了每旬三假制度，也就是说每个月放九天假。

    大明工局的业务遍布西部七省、塞南塞北、内地、高丽、南洋、大瀛岛、海外，也是大明工局规模再一次借助大瀛岛走上快车道的时期，人们的脸上满是笑容，一片欣欣向荣。

    大明工局无论海内外的工作人员们，脸上散发着热情的笑容，每个人充满了自信和自豪，笑声仿佛固定在了他们的脸上。

    永乐二十一年，高珍去世，韩奇提前担负起了大掌柜的责任。

    南洋各都司、宣慰司大多数选择来自绝岛的煤矿，直到交趾行省宣布达成与绝岛的采购煤矿计划，这是南洋第一大市场区，大明工局在南洋与绝岛的煤矿竞争正式落败了。最近转码严重，让我们更有动力，更新更快，麻烦你动动小手退出阅读模式。谢谢

    韩奇大掌柜的名声，受到了高度的拥戴，成为了知名度最广的大掌柜，人们认为在他的领导下，大明工局走上了史无前例的高度。

    大明工局掌握了海量的煤矿资源，国内的不提，高丽的也有不少。但是离南洋太远了，运输成本放在平时倒不显眼，如今有了绝岛的竞争，大明工局的压力就大了起来。