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] “所以什么？”王玺急切地想知道答案。
“知道，知道，‘不知所云’嘛……”刘勤心领神会地笑着，“你先把你想得到，写得清楚的填进去，然后你发给每个项目经理帮你确认。就冲你叫王玺，他们都会帮你的哈。”
“所以……你怎么选都可以啊……他们俩谁都不会为难你的。哎……有个好老爹就是潇洒度日啊。”刘勤说了半天，居然落到了感叹自己没有个好老爸。
王玺又加班了。这次他笃定加班的结果必定是能让肖乾满意的。而且，完全是他自己操刀。因为，他的邮箱里躺了所有项目经理回复他的会议纪要修改内容。他只要把这些内容汇总、更新便是“完美”。
“那不行！”王玺拒绝得很干脆。他还是要面子的。
“那就是肖乾的本事了。如果我只是换个地方干活，从公司层面上没有增加人力成本。除非韩云虔因为少了我要再招人。所以，肖乾用的理由是‘借调’。这借了久了也就不用还了。而且，韩云虔也没因为少了我项目进行不下去。陈国豪说，那就等需要了，再给韩云虔添人。一个打哈哈，这事儿就不了了之了。”
“meetingminutes该怎么写？这个问题，你总有答案吧。”王玺性格的好是，碰到一时解决不了的问题就……不解决了。反正肖乾没给他做决定的时间期限。而对他有时间压力的是这份会议纪要。
“嗯，就凭这点，留在肖乾这里也算不得养了个闲人。”刘勤不忘适时打趣下他的“难兄难弟”。
他哼着歌打开了第一封邮件。
“以我的资历和能力，混在哪儿都是不起眼的‘底层’。等老板来发现我的‘职场价值’，这个概率基本为零。要说跳槽吧，也没啥拿得出手的业绩。”
“老板肯定不会单从好相处来选人的。要我说啊，韩云虔拉你入伙，无非就是想有朝一日能用上你老爸的资源。而肖乾呢……他最多也是借机给你点压力，让你知道，他没那么看重你是王声的儿子。要在他手里活，还是要点员工的样子的。所以……”
“嗯……我来帮你分析分析哈……”刘勤认真打量起王玺，“你呢有点小聪明，性格好相处，长得帅也是一条。放在任何一个团队里面，都不会是让人讨厌的同事。但是……”王玺听到转折词，紧盯着刘勤的脸。
刘勤顿了顿:“其实，你不写，让大家帮你填空也是可以的……”
所以，要让韩云虔主动升我做项目经理太难了。与其待在在韩云虔团队等一个很可能等不来的机会，不如先去肖乾手下镀层金。在猎头那里也有了提高身价的资本。而且，在肖乾最需要用人的时候，我能主动请缨，那叫雪中送炭。所以，我现在能跑客户，接触项目管理，也是当年积的德。”
陷入“无用”的自我否定中的王玺，拿叉子一根根叉着盘子里的意大利面，却迟迟没把面送进嘴里。这款香草酱鸡肉空心管面是他在wagas菜单里的最爱。他喜欢香草酱的特殊香气，配上奶香浓郁的车达芝士，刚好能治愈他的饿和食欲。刘勤说美食可以治愈坏心情，可是，今天看来不行。
看王玺“陷入沉思”，刘勤不免觉得好笑:“他们还真能拿你干活啊。”
“哟，又加班呢？还需要帮忙不？”王玺身后是他熟悉而能引起身体不适的声音。
“我跟你说哈:怎么判断谁适合当你老板——老板的需求和你的需求完美匹配是关键。”
“嗯，这个好办。我等下回办公室把之前收到的会议纪要转给你。时间、地点、参会人员、主题，这种常规项，你就按着这个样子填空就好了。会议内容你不是记了不少吗？”
“你别扯开话题呀。”刘勤狠狠咬了一口牛肉拉法卷，烩牛胸肉的香味伴着新鲜卷心菜色拉在嘴里蔓延开来。他咀嚼了两下，满足地咽了下去:“我跟你说过。猎头那里，肖乾就是块金字招牌。就算我进了肖乾团队，工作内容没有变化，能在肖乾手下存活也是证明我有能力的背书。”
王玺的疑惑让额头的“肌肉”拧出了抬头纹:工作内容变不变，跟能力高低有啥关系？
“哦，哦……”王玺突然意识到，他跟刘勤的交流，90%都围绕着八卦展开的。他还真没好好“考察”过刘勤的专业能力。
王玺没想到混日子讲八卦的刘勤还能积极主动“换工作”。m.erpingge.com
“是写了……但是……”
“需求？”王玺再度陷入迷茫:以他的能力。韩云虔和肖乾能需要他干嘛？他又凭啥对他们提需求。
“还能这么操作……”王玺觉得就算没有参与项目，就听听刘勤的‘故事’也是对他莫大的知识补充。
“跳槽的资本首先是你的资历，”为了让王玺能听懂“人话”，刘勤只能从基础知识给王玺科普:“一份工作你做了一两年，叫积累了‘丰富’的相关工作经验。但是，如果三年了，你还在干同样的事，那是你能力有问题——你不能承担更多的职责。”
王玺狠狠瞪了刘勤一眼，真是问了个寂寞。他叉起碗里的意面塞进嘴里。还好面没有被风吹冷，绿绿的香草酱含着春意依然香气满满。
“原来如此……”王玺努力吸收着新的知识:“但是，这不是一样让肖乾加人了吗？”
“职场价值？”没等刘勤说完，王玺疑惑地喃喃自语。
王玺把椅子往刘勤那边拉了拉。中午的阳光从他身上移开了，他要让身体重新回到阳光里。冬天的暖阳，如果不能直晒在身上，不到十度的户外气温是很难让这顿饭吃出暖意的。而且，他必须再凑近点刘勤。唯有聚精会神，才能让自己跟上刘勤教课的节奏。
“别瞧不起人啊……”刘勤嘴角下压，故作生气，“虽然我平时八卦多了点，但是，不影响我工作的专业度啊。不夸张地说，至今我拿出去的数据分析图表，没有一次被退回来说有问题的。打工人的身上总有能被算作职场价值的‘闪光点’的。大家这么努力工作的目的也就是——让老板看到。”
“我的自知之明告诉我，做一个整理信息，画数据图表的分析师，我是绰绰有余的。”刘勤露出了难得的自信，“但是，要做个好的项目经理，了解客户痛点，一击即中，让客户为我的方案买单，还差了那么点火候。
] “所以什么？”王玺急切地想知道答案。
“知道，知道，‘不知所云’嘛……”刘勤心领神会地笑着，“你先把你想得到，写得清楚的填进去，然后你发给每个项目经理帮你确认。就冲你叫王玺，他们都会帮你的哈。”
“所以……你怎么选都可以啊……他们俩谁都不会为难你的。哎……有个好老爹就是潇洒度日啊。”刘勤说了半天，居然落到了感叹自己没有个好老爸。
王玺又加班了。这次他笃定加班的结果必定是能让肖乾满意的。而且，完全是他自己操刀。因为，他的邮箱里躺了所有项目经理回复他的会议纪要修改内容。他只要把这些内容汇总、更新便是“完美”。
“那不行！”王玺拒绝得很干脆。他还是要面子的。
“那就是肖乾的本事了。如果我只是换个地方干活，从公司层面上没有增加人力成本。除非韩云虔因为少了我要再招人。所以，肖乾用的理由是‘借调’。这借了久了也就不用还了。而且，韩云虔也没因为少了我项目进行不下去。陈国豪说，那就等需要了，再给韩云虔添人。一个打哈哈，这事儿就不了了之了。”
“meetingminutes该怎么写？这个问题，你总有答案吧。”王玺性格的好是，碰到一时解决不了的问题就……不解决了。反正肖乾没给他做决定的时间期限。而对他有时间压力的是这份会议纪要。
“嗯，就凭这点，留在肖乾这里也算不得养了个闲人。”刘勤不忘适时打趣下他的“难兄难弟”。
他哼着歌打开了第一封邮件。
“以我的资历和能力，混在哪儿都是不起眼的‘底层’。等老板来发现我的‘职场价值’，这个概率基本为零。要说跳槽吧，也没啥拿得出手的业绩。”
“老板肯定不会单从好相处来选人的。要我说啊，韩云虔拉你入伙，无非就是想有朝一日能用上你老爸的资源。而肖乾呢……他最多也是借机给你点压力，让你知道，他没那么看重你是王声的儿子。要在他手里活，还是要点员工的样子的。所以……”
“嗯……我来帮你分析分析哈……”刘勤认真打量起王玺，“你呢有点小聪明，性格好相处，长得帅也是一条。放在任何一个团队里面，都不会是让人讨厌的同事。但是……”王玺听到转折词，紧盯着刘勤的脸。
刘勤顿了顿:“其实，你不写，让大家帮你填空也是可以的……”
所以，要让韩云虔主动升我做项目经理太难了。与其待在在韩云虔团队等一个很可能等不来的机会，不如先去肖乾手下镀层金。在猎头那里也有了提高身价的资本。而且，在肖乾最需要用人的时候，我能主动请缨，那叫雪中送炭。所以，我现在能跑客户，接触项目管理，也是当年积的德。”
陷入“无用”的自我否定中的王玺，拿叉子一根根叉着盘子里的意大利面，却迟迟没把面送进嘴里。这款香草酱鸡肉空心管面是他在wagas菜单里的最爱。他喜欢香草酱的特殊香气，配上奶香浓郁的车达芝士，刚好能治愈他的饿和食欲。刘勤说美食可以治愈坏心情，可是，今天看来不行。
看王玺“陷入沉思”，刘勤不免觉得好笑:“他们还真能拿你干活啊。”
“哟，又加班呢？还需要帮忙不？”王玺身后是他熟悉而能引起身体不适的声音。
“我跟你说哈:怎么判断谁适合当你老板——老板的需求和你的需求完美匹配是关键。”
“嗯，这个好办。我等下回办公室把之前收到的会议纪要转给你。时间、地点、参会人员、主题，这种常规项，你就按着这个样子填空就好了。会议内容你不是记了不少吗？”
“你别扯开话题呀。”刘勤狠狠咬了一口牛肉拉法卷，烩牛胸肉的香味伴着新鲜卷心菜色拉在嘴里蔓延开来。他咀嚼了两下，满足地咽了下去:“我跟你说过。猎头那里，肖乾就是块金字招牌。就算我进了肖乾团队，工作内容没有变化，能在肖乾手下存活也是证明我有能力的背书。”
王玺的疑惑让额头的“肌肉”拧出了抬头纹:工作内容变不变，跟能力高低有啥关系？
“哦，哦……”王玺突然意识到，他跟刘勤的交流，90%都围绕着八卦展开的。他还真没好好“考察”过刘勤的专业能力。
王玺没想到混日子讲八卦的刘勤还能积极主动“换工作”。m.erpingge.com
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“需求？”王玺再度陷入迷茫:以他的能力。韩云虔和肖乾能需要他干嘛？他又凭啥对他们提需求。
“还能这么操作……”王玺觉得就算没有参与项目，就听听刘勤的‘故事’也是对他莫大的知识补充。
“跳槽的资本首先是你的资历，”为了让王玺能听懂“人话”，刘勤只能从基础知识给王玺科普:“一份工作你做了一两年，叫积累了‘丰富’的相关工作经验。但是，如果三年了，你还在干同样的事，那是你能力有问题——你不能承担更多的职责。”
王玺狠狠瞪了刘勤一眼，真是问了个寂寞。他叉起碗里的意面塞进嘴里。还好面没有被风吹冷，绿绿的香草酱含着春意依然香气满满。
“原来如此……”王玺努力吸收着新的知识:“但是，这不是一样让肖乾加人了吗？”
“职场价值？”没等刘勤说完，王玺疑惑地喃喃自语。
王玺把椅子往刘勤那边拉了拉。中午的阳光从他身上移开了，他要让身体重新回到阳光里。冬天的暖阳，如果不能直晒在身上，不到十度的户外气温是很难让这顿饭吃出暖意的。而且，他必须再凑近点刘勤。唯有聚精会神，才能让自己跟上刘勤教课的节奏。
“别瞧不起人啊……”刘勤嘴角下压，故作生气，“虽然我平时八卦多了点，但是，不影响我工作的专业度啊。不夸张地说，至今我拿出去的数据分析图表，没有一次被退回来说有问题的。打工人的身上总有能被算作职场价值的‘闪光点’的。大家这么努力工作的目的也就是——让老板看到。”
“我的自知之明告诉我，做一个整理信息，画数据图表的分析师，我是绰绰有余的。”刘勤露出了难得的自信，“但是，要做个好的项目经理，了解客户痛点，一击即中，让客户为我的方案买单，还差了那么点火候。