途半提示您:看后求收藏(归云文学网),接着再看更方便。
[ 【作者途半提示:如果章节内容错乱的话,关掉阅读模式,关闭广告拦截即可正常】
] 不假思索,随口便答:“每晚下班到家,基本都刚好是到了饭点,饭后洗漱、看电视,女儿功课做完,会缠着我叽叽渣喳。”
“不忙,把最近的费用凭证汇总上传下就没什么事了。”田羽满脸轻松地回答。
“那就好,‘终日昏昏醉梦间,忽闻春尽强登山。因过竹院逢僧话,偷得浮生半日闲。’终于可以透口气,这阵子连轴转,把你也忙坏了。”孟匀易,此时从未有过的自由感通透全身。
“果然生活都是这么平淡无奇,郁闷透顶。”田羽突然满脸懊恼无奈。
回到家中,餐厅几位不知名食客说的话在雷志森脑际反复重现,让他不由地想起了往事:
“小田,今天手头工作多吗?”整理好桌面,孟匀易按下台式电脑开启键,随口问到。
“领导,问你个问题,下班在家,你经常会怎么打发时间?”
出纳介绍,只有每个月到发工资的时候,上级拨款下来,工厂的银行账户才会动一下。二十几个干部职工每天上班就是三三两两在车间、在办公室甩牌玩扑克。
自己八五年从文化系统跨行业调动到粮食局,这在计划经济的当时,用句俗话叫“老鼠掉进了米缸”。m.yyun.net可是不甘平庸的自己,在局领导给出的几个岗位征求个人意见时,却没有丝毫犹豫,当即就选择了去饲料加工厂当厂长兼书记。记得当时局长只用“连年亏损,二十几个干部职工到处找关系要求调出。”轻描淡写地话介绍厂子情况。换作别人,比起去某个粮站当个证票员和在局机关科室做个调拨员,百十个理由明摆着,饲料厂都是最后的选择。但当时自己只有一个念头,也是冲着有个足以折服自己的吸引力,那就是可以当头,可以自己想干什么就干什么。仅凭这一点,让自己当时只几秒钟就做出选择,从此一路荆棘一路踏来。
当时厂里的采购员孙建,因贪污和多报、乱报出差费用被自己发觉并善意告诫和制止后,心怀不满,暗中串通了一些有不满情绪的干部职工,开始联名告状。调查组几进几出,未做结论,厂长位置岌岌可危。工厂里每天劳动纪律松散泛滥,设备故障频频发生,刚开拓的市场也受到冲击,经常还会有职工到自己办公室寻衅闹事。
想到这,雷志森年轻时的那股无畏似乎又重新燃起,拿起笔在本子上写下:没有理由退缩,没有理由不勇敢,哪怕前路孤独凶险,也要毅然前行。因为在我身后,还有更多的看不见的赞许和期待!
最让自己至今想起仍然心有余悸的是一次被一些人称之为“雷家军群殴国家职工”的事件。
雷志森记得当时自己撕破嗓子,喊着让雷正罢手,但都无济于事。着急中,自己跨出走廊栏杆,手抓扶手立在三楼走廊栏杆外,这才引起了人群的注意。
上任的第一天,让自己最吃惊的是饲料厂银行账户和出纳现金加起来只有五角六分,一块钱不到。
最后是自己的这一举动,才平息了一场将要发生的械斗。也因此,自己把雷正和另两个小年轻送交当地公安拘留处罚了几天。后经联合调查组再度进驻工厂调查,最终澄清了孙建对自己的诬告,而带头串联闹事的孙建因贪污公款属实,最后判了三年牢狱。
雷志森继续回忆着:
这是完全停止的状态。
一如往常,富业总部走廊上大家几乎同一时间来到公司。一直以来,全公司周末无休,各部门实行周末轮班制。今天是周六,上班的人比平常少。孟匀易和田羽一前一后走进财务部办公室,透过薄薄窗帘,只见清新的晨光穿透了浅浅浮云,多色光彩映照、温暖着苏醒的大地。
眼看即将发展起来的企业又将命运难卜,雷家兄妹亲戚们都担心借入企业的资金可能会因此打水漂。一天,雷家的十几个人突然间同时出现在饲料厂厂区内,雷正和另外两个人揪住了带头闹事的采购员孙建大打出手。孙建大个头,身高大概有一米八三,四个人起先扭打在一起,渐渐地,孙建开始一个敌不过三人,筋疲力尽的他任由两个年轻人按着,雷正对着他不停指着骂着。雷家的其他人围在他们四周,使得第一时间在场的其他职工无法靠近。见此情形,一部份职工群情愤怒,有个职工情急之下跑到办公室拿出一面锣,全厂区敲着喊着,喊来了厂内的所有干部职工。当时自己还在办公室处理着事务,因为太专注,没有马上发觉外面正在发生的事。等到撕裂的吵闹声、呼叫声把自己惊动时,走出办公室从三楼望去,三重人群一层围着一层,最里层是雷正和另两个年轻人死死抓着孙建,四个人都血淋淋的;中间一层都是自己雷氏家族的亲戚们,有面朝里层的,更多的人是面朝外层,各个都情绪激动、紧张;最外层的是纷纷赶来的干部职工,有的人手拿铁铲、扫把、扁担,还有手拿铁钳铁锤的。周围还有一些职工,三三两两站着不愿参与进来,着急得不知所措。
经历此风波以后,饲料厂从此扫清诟病,自己从此也挣得了十几年的宽松环境,把小小饲料厂领导经营到如今这样的局面。
孟匀易楞了下,这不是昨天中午被打断还没来得及回答的问题的翻版吗?
“早!”,“上班早!”
怎么办?要干先要找钱。好在自己有海外关系的兄弟姐妹们,钱不断地借进来,计划外的生产和销售让这个没有一丝生机的国营小厂焕发了生机活力。可是,没想到的挫折也多。打破大锅饭的工资分配机制,触及了一些干部职工。合同工、临时工这些新的用工方式也增添了原有体制内干部职工的不满情绪,告状信、消极怠工、暗中串联使坏……
] 不假思索,随口便答:“每晚下班到家,基本都刚好是到了饭点,饭后洗漱、看电视,女儿功课做完,会缠着我叽叽渣喳。”
“不忙,把最近的费用凭证汇总上传下就没什么事了。”田羽满脸轻松地回答。
“那就好,‘终日昏昏醉梦间,忽闻春尽强登山。因过竹院逢僧话,偷得浮生半日闲。’终于可以透口气,这阵子连轴转,把你也忙坏了。”孟匀易,此时从未有过的自由感通透全身。
“果然生活都是这么平淡无奇,郁闷透顶。”田羽突然满脸懊恼无奈。
回到家中,餐厅几位不知名食客说的话在雷志森脑际反复重现,让他不由地想起了往事:
“小田,今天手头工作多吗?”整理好桌面,孟匀易按下台式电脑开启键,随口问到。
“领导,问你个问题,下班在家,你经常会怎么打发时间?”
出纳介绍,只有每个月到发工资的时候,上级拨款下来,工厂的银行账户才会动一下。二十几个干部职工每天上班就是三三两两在车间、在办公室甩牌玩扑克。
自己八五年从文化系统跨行业调动到粮食局,这在计划经济的当时,用句俗话叫“老鼠掉进了米缸”。m.yyun.net可是不甘平庸的自己,在局领导给出的几个岗位征求个人意见时,却没有丝毫犹豫,当即就选择了去饲料加工厂当厂长兼书记。记得当时局长只用“连年亏损,二十几个干部职工到处找关系要求调出。”轻描淡写地话介绍厂子情况。换作别人,比起去某个粮站当个证票员和在局机关科室做个调拨员,百十个理由明摆着,饲料厂都是最后的选择。但当时自己只有一个念头,也是冲着有个足以折服自己的吸引力,那就是可以当头,可以自己想干什么就干什么。仅凭这一点,让自己当时只几秒钟就做出选择,从此一路荆棘一路踏来。
当时厂里的采购员孙建,因贪污和多报、乱报出差费用被自己发觉并善意告诫和制止后,心怀不满,暗中串通了一些有不满情绪的干部职工,开始联名告状。调查组几进几出,未做结论,厂长位置岌岌可危。工厂里每天劳动纪律松散泛滥,设备故障频频发生,刚开拓的市场也受到冲击,经常还会有职工到自己办公室寻衅闹事。
想到这,雷志森年轻时的那股无畏似乎又重新燃起,拿起笔在本子上写下:没有理由退缩,没有理由不勇敢,哪怕前路孤独凶险,也要毅然前行。因为在我身后,还有更多的看不见的赞许和期待!
最让自己至今想起仍然心有余悸的是一次被一些人称之为“雷家军群殴国家职工”的事件。
雷志森记得当时自己撕破嗓子,喊着让雷正罢手,但都无济于事。着急中,自己跨出走廊栏杆,手抓扶手立在三楼走廊栏杆外,这才引起了人群的注意。
上任的第一天,让自己最吃惊的是饲料厂银行账户和出纳现金加起来只有五角六分,一块钱不到。
最后是自己的这一举动,才平息了一场将要发生的械斗。也因此,自己把雷正和另两个小年轻送交当地公安拘留处罚了几天。后经联合调查组再度进驻工厂调查,最终澄清了孙建对自己的诬告,而带头串联闹事的孙建因贪污公款属实,最后判了三年牢狱。
雷志森继续回忆着:
这是完全停止的状态。
一如往常,富业总部走廊上大家几乎同一时间来到公司。一直以来,全公司周末无休,各部门实行周末轮班制。今天是周六,上班的人比平常少。孟匀易和田羽一前一后走进财务部办公室,透过薄薄窗帘,只见清新的晨光穿透了浅浅浮云,多色光彩映照、温暖着苏醒的大地。
眼看即将发展起来的企业又将命运难卜,雷家兄妹亲戚们都担心借入企业的资金可能会因此打水漂。一天,雷家的十几个人突然间同时出现在饲料厂厂区内,雷正和另外两个人揪住了带头闹事的采购员孙建大打出手。孙建大个头,身高大概有一米八三,四个人起先扭打在一起,渐渐地,孙建开始一个敌不过三人,筋疲力尽的他任由两个年轻人按着,雷正对着他不停指着骂着。雷家的其他人围在他们四周,使得第一时间在场的其他职工无法靠近。见此情形,一部份职工群情愤怒,有个职工情急之下跑到办公室拿出一面锣,全厂区敲着喊着,喊来了厂内的所有干部职工。当时自己还在办公室处理着事务,因为太专注,没有马上发觉外面正在发生的事。等到撕裂的吵闹声、呼叫声把自己惊动时,走出办公室从三楼望去,三重人群一层围着一层,最里层是雷正和另两个年轻人死死抓着孙建,四个人都血淋淋的;中间一层都是自己雷氏家族的亲戚们,有面朝里层的,更多的人是面朝外层,各个都情绪激动、紧张;最外层的是纷纷赶来的干部职工,有的人手拿铁铲、扫把、扁担,还有手拿铁钳铁锤的。周围还有一些职工,三三两两站着不愿参与进来,着急得不知所措。
经历此风波以后,饲料厂从此扫清诟病,自己从此也挣得了十几年的宽松环境,把小小饲料厂领导经营到如今这样的局面。
孟匀易楞了下,这不是昨天中午被打断还没来得及回答的问题的翻版吗?
“早!”,“上班早!”
怎么办?要干先要找钱。好在自己有海外关系的兄弟姐妹们,钱不断地借进来,计划外的生产和销售让这个没有一丝生机的国营小厂焕发了生机活力。可是,没想到的挫折也多。打破大锅饭的工资分配机制,触及了一些干部职工。合同工、临时工这些新的用工方式也增添了原有体制内干部职工的不满情绪,告状信、消极怠工、暗中串联使坏……
言情小说相关阅读More+