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] “不过，涨薪什么的还是算了吧，对我来说，下个月你能把我的工资好好的，一分不差的发给我就行，”陈明对石青说道，“现在的我欠你太多了，如果还不起，会让我的心里难安。”
比如说那常见的冰箱，有着各种不同容量和功能；还有洗衣机，从传统的波轮式到如今先进的滚筒式一应俱全；以及日常不可或缺的电饭锅，具备着多种烹饪模式，可以满足人们对于美食的多样化需求。
因为真正怀揣着炽热梦想的人，往往会不顾一切地去追寻、去拼搏，而不是被困在朝九晚五的工作模式之中。
这是一份青云科技即将要举行的发布会企划！
陈明轻轻地拿起那份文件，缓缓地翻开，目光落在上面仔细查看起来。
“我想想……我也现在也不知道你到底要犯什么傻才会让人想跑，”陈明想了想，一时也没个答案。
“得了得了，现在有的我觉得已经够了，”陈明坚持道。
……
石青也不管陈明的沉默，他把一份文件递给了陈明，示意陈明现在看看。
梦想，在现实面前显得如此脆弱与渺小。
石青笑着，自信的说道：“至少这接下来的一二十年，你应该是没有太多的机会的。”
“原则性问题嘛，你放心，我懂的，”石青点点头，“如果某天我真的让你心灰意冷了，你要走，我也绝对不拦着。”
相较于那些严格规定员工必须在特定时间准时打卡、毫厘不差地遵守刻板考勤制度的公司而言，这里拥有着一种难能可贵且令人向往的工作环境——相对自由的上班时间。
能干就干，不能干就换人。
然而，毫无疑问，这次发布会的重中之重必定是即将闪亮登场的智能眼镜。
“我觉得你最好有机会给我发一个总的纲领性文件，最好能让我理清楚咱们公司到底都有些什么业务，”陈明看着企划案上面的各种电器，眉头紧皱，“这些电器，我们的竞争力恐怕都不会太强。”
对于石青的自信，陈明笑了笑，没有言语。
“不是，这些是我老爸他们以前的产业，我觉得挺好，就一直留着，”石青答道，“他们那时候的想法，就是做各种日用电器，甚至是电脑都想涉足一下，只不过实力不太够，只能作罢。”
那些在职场中被视为“潜规则”的弯弯绕绕，诸如勾心斗角、尔虞我诈之类的心机手段，在他们这里统统没有市场。
为了维持生计，为了支付房租水电等日常开销，为了能让家人过上相对稳定的日子，他们只能默默地坚守在自己并不热爱的岗位上，挥洒着汗水和青春。
陈明的眼神快速扫过页面，发现其中所涵盖的内容大多是一些中小型的科技产品。
趁着陈明浏览文件的功夫，石青接了水，泡了茶，慢悠悠地喝了一口，问道：“你有什么看法要说的没？”
两人不屑于玩弄这些所谓的职场权谋，而是以真心换真心，用最直接最简单的方式交流沟通。也正是这份难得的真诚，使得他们的友谊愈发坚固，能成为众人羡慕的对象。
“你这种发工资的爽快程度，着实让人喜欢。www.yadaoge.com”
如果一个人打工仅仅是为了追逐心中的那个梦想，那么他或许早就踏上了一条截然不同的道路。
最关键的一点就是，能按时发钱，这一点对陈明来说真的很重要。
“好吧……嗯……实话实说，我希望你能为我一直卖命，即使某一天咱们不得不分道扬镳的时候，咱们的关系也不能差了，”石青也没有打哑谜的习惯，“因为咱们熟悉，所以我知道你是有本事的人。”
对于大多数打工人来说，他们所从事的工作更多地是一种无奈之举，是生活压力下不得不做出的妥协。
这种坦诚相待、直言不讳的相处模式让他们省去了许多不必要的麻烦和猜测。
它更多地取决于个人的性格特点、思维方式、情绪状态以及所面临的具体情况等诸多复杂因素相互交织作用后的结果。
“区区一点工资而已，不至于不至于，”石青满不在乎地说道，“一万块一个月的工资，在咱们这里并不算太多，你作为我的左膀右臂，多一点也很正常啦。”
仅仅就是这样看似微不足道的一点改变，却已然成为众多企业无法企及的奢望。
他们俩的关系可谓亲密无间，彼此间毫无保留。无论是生活中的琐事还是工作上的难题，只要一方开口，另一方必定会倾尽全力相助。
有时候，即便是那些被视为阅历丰富、成熟稳重的长者，在某些特定情境下，也可能会犯下看似愚蠢的错误；
一个人的行为是否显得愚笨或者做出不明智的举动，这其实与他所处的年龄段并没有直接且必然的联系，同时也和具体的某个时间段毫无关联。
陈明对石青这个老板是很满意的，各种意义上来说都是。
打工人为何要选择日复一日地辛勤劳作呢？难道真的只是为了那看似遥不可及的梦想吗？答案恐怕是否定的。
职场哪有那么多的规则？
“所以我们才需要一款足够让人重视的产品，”石青在智能眼镜上点了点，“有一款让大家都记得我们名字的产品，企业接下来的路才好走。”
“你觉得怎么样？”
不仅如此，陈明与石青之间的情谊深厚非常人所能及。
在这里，无需拘泥于那冷冰冰的打卡机和一成不变的上下班时刻，这种人性化的安排让每一个在此工作的人都感受到了充分的尊重与信任。
毕竟，要打破传统的管理模式，给予员工如此大程度的自主权并非易事，但正是因为这份难得的自由，使得这个地方在众多职场人心目中宛如一片充满希望的绿洲。
因此，判断一个人何时会犯傻以及何时会去做傻事，并不能简单地依据其年龄大小或者当下所处的时间点来一概而论。
“那我也把话撂在这，只要你小子不犯浑，我就能在这干一辈子，”陈明说道。
而一些正值青春年少、朝气蓬勃的年轻人，同样有可能展现出令人意想不到的睿智和果断。
“这些电器是你搞出来的？”陈明问道。
] “不过，涨薪什么的还是算了吧，对我来说，下个月你能把我的工资好好的，一分不差的发给我就行，”陈明对石青说道，“现在的我欠你太多了，如果还不起，会让我的心里难安。”
比如说那常见的冰箱，有着各种不同容量和功能；还有洗衣机，从传统的波轮式到如今先进的滚筒式一应俱全；以及日常不可或缺的电饭锅，具备着多种烹饪模式，可以满足人们对于美食的多样化需求。
因为真正怀揣着炽热梦想的人，往往会不顾一切地去追寻、去拼搏，而不是被困在朝九晚五的工作模式之中。
这是一份青云科技即将要举行的发布会企划！
陈明轻轻地拿起那份文件，缓缓地翻开，目光落在上面仔细查看起来。
“我想想……我也现在也不知道你到底要犯什么傻才会让人想跑，”陈明想了想，一时也没个答案。
“得了得了，现在有的我觉得已经够了，”陈明坚持道。
……
石青也不管陈明的沉默，他把一份文件递给了陈明，示意陈明现在看看。
梦想，在现实面前显得如此脆弱与渺小。
石青笑着，自信的说道：“至少这接下来的一二十年，你应该是没有太多的机会的。”
“原则性问题嘛，你放心，我懂的，”石青点点头，“如果某天我真的让你心灰意冷了，你要走，我也绝对不拦着。”
相较于那些严格规定员工必须在特定时间准时打卡、毫厘不差地遵守刻板考勤制度的公司而言，这里拥有着一种难能可贵且令人向往的工作环境——相对自由的上班时间。
能干就干，不能干就换人。
然而，毫无疑问，这次发布会的重中之重必定是即将闪亮登场的智能眼镜。
“我觉得你最好有机会给我发一个总的纲领性文件，最好能让我理清楚咱们公司到底都有些什么业务，”陈明看着企划案上面的各种电器，眉头紧皱，“这些电器，我们的竞争力恐怕都不会太强。”
对于石青的自信，陈明笑了笑，没有言语。
“不是，这些是我老爸他们以前的产业，我觉得挺好，就一直留着，”石青答道，“他们那时候的想法，就是做各种日用电器，甚至是电脑都想涉足一下，只不过实力不太够，只能作罢。”
那些在职场中被视为“潜规则”的弯弯绕绕，诸如勾心斗角、尔虞我诈之类的心机手段，在他们这里统统没有市场。
为了维持生计，为了支付房租水电等日常开销，为了能让家人过上相对稳定的日子，他们只能默默地坚守在自己并不热爱的岗位上，挥洒着汗水和青春。
陈明的眼神快速扫过页面，发现其中所涵盖的内容大多是一些中小型的科技产品。
趁着陈明浏览文件的功夫，石青接了水，泡了茶，慢悠悠地喝了一口，问道：“你有什么看法要说的没？”
两人不屑于玩弄这些所谓的职场权谋，而是以真心换真心，用最直接最简单的方式交流沟通。也正是这份难得的真诚，使得他们的友谊愈发坚固，能成为众人羡慕的对象。
“你这种发工资的爽快程度，着实让人喜欢。www.yadaoge.com”
如果一个人打工仅仅是为了追逐心中的那个梦想，那么他或许早就踏上了一条截然不同的道路。
最关键的一点就是，能按时发钱，这一点对陈明来说真的很重要。
“好吧……嗯……实话实说，我希望你能为我一直卖命，即使某一天咱们不得不分道扬镳的时候，咱们的关系也不能差了，”石青也没有打哑谜的习惯，“因为咱们熟悉，所以我知道你是有本事的人。”
对于大多数打工人来说，他们所从事的工作更多地是一种无奈之举，是生活压力下不得不做出的妥协。
这种坦诚相待、直言不讳的相处模式让他们省去了许多不必要的麻烦和猜测。
它更多地取决于个人的性格特点、思维方式、情绪状态以及所面临的具体情况等诸多复杂因素相互交织作用后的结果。
“区区一点工资而已，不至于不至于，”石青满不在乎地说道，“一万块一个月的工资，在咱们这里并不算太多，你作为我的左膀右臂，多一点也很正常啦。”
仅仅就是这样看似微不足道的一点改变，却已然成为众多企业无法企及的奢望。
他们俩的关系可谓亲密无间，彼此间毫无保留。无论是生活中的琐事还是工作上的难题，只要一方开口，另一方必定会倾尽全力相助。
有时候，即便是那些被视为阅历丰富、成熟稳重的长者，在某些特定情境下，也可能会犯下看似愚蠢的错误；
一个人的行为是否显得愚笨或者做出不明智的举动，这其实与他所处的年龄段并没有直接且必然的联系，同时也和具体的某个时间段毫无关联。
陈明对石青这个老板是很满意的，各种意义上来说都是。
打工人为何要选择日复一日地辛勤劳作呢？难道真的只是为了那看似遥不可及的梦想吗？答案恐怕是否定的。
职场哪有那么多的规则？
“所以我们才需要一款足够让人重视的产品，”石青在智能眼镜上点了点，“有一款让大家都记得我们名字的产品，企业接下来的路才好走。”
“你觉得怎么样？”
不仅如此，陈明与石青之间的情谊深厚非常人所能及。
在这里，无需拘泥于那冷冰冰的打卡机和一成不变的上下班时刻，这种人性化的安排让每一个在此工作的人都感受到了充分的尊重与信任。
毕竟，要打破传统的管理模式，给予员工如此大程度的自主权并非易事，但正是因为这份难得的自由，使得这个地方在众多职场人心目中宛如一片充满希望的绿洲。
因此，判断一个人何时会犯傻以及何时会去做傻事，并不能简单地依据其年龄大小或者当下所处的时间点来一概而论。
“那我也把话撂在这，只要你小子不犯浑，我就能在这干一辈子，”陈明说道。
而一些正值青春年少、朝气蓬勃的年轻人，同样有可能展现出令人意想不到的睿智和果断。
“这些电器是你搞出来的？”陈明问道。
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