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]    “技术领先地位,必须要保持。”陈星喃喃自语,随后将手中咖啡喝掉。

    他想法很简单,目前龙兴X1手机每天都可以为他提供三百万利润,只要确保供应链不断,只需要十天时间,他就可以赚回三千万,预留的两千万也能很好保证资金链不会断裂。

    2、叶丽,蓝色品质,大专学历,秘书,拥有五年经验,招募所需资金:5500元。

    【叮!升级3级市场所需资金为两千万!】

    【已从龙兴科技公司账户扣除28500元,常哲、叶丽、何其生、邹叁淼即将抵达公司,请宿主注意接待!】

    因为杨博超就是紫色品质,他可帮陈星设计出了星闪快充,价值万金!

    “2紫2蓝1白,还出了个处理器芯片的紫色品质人才,这就是氪金的力量吗?”

    【叮!】

    【招募成功!】

    这波技术红利与低价覆盖带来的超高热度,龙兴科技算是已经接住了。

    【本日可招募人才列表】:

    3、俞春国,蓝色品质,一本学历,科研型人才,主攻电池材料方向,招募所需资金:5000元。

    【叮!】

    【叮!】

    30%的蓝色品质概率,7%的紫色品质概率,他倒想看看砸五百万下去能溅起多大水花。

    一天三万台的产销量,哪怕净利润只有一百块,也能提供三百万的日收,可以持续地为龙兴科技公司回拢资金,等市场覆盖到一定程度,也能正式和软件应用端的企业大佬对话。

    “这是发生什么了?”

    ……

    “好的,麻烦了。”

    能摸一天鱼,算一天。

    3、何其生,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻电源适配器方向,招募所需资金:5000元。

    【叮!】

    “今天来公司的求职者不需要和我确认,全部放行。”

    回到办公位坐下,他默念道:“系统,升级人才市场。”

    陈星犹豫了片刻,还是毅然决然地选择了升级。

    她也没瞎操心,继续用手机看肥皂剧。

    “嗯,让他们上来吧。”

    他就像是在驾驶一艘帆船,看似海面风平浪静,实则水底暗流涌动,每走错一步,都有可能被海浪掀翻。

    “两千万,翻了四倍。”

    至于金色和红色品质人才,他还是不敢想象,这刷新概率实在是太低了。

    两千五百万砸进去,总算是看见效果了,紫色品质人才,他可是很看好的。

    【2级人才市场,蓝色品质人才刷新概率为20%,紫色品质人才刷新概率为5%,金色品质人才刷新概率为0.1%,红色品质人才刷新概率为0.00001%!】

    龙兴科技公司前台。

    不过值得欣慰的是,龙兴X1已经开始供血。

    【已扣除2000W资金,剩余2500W,人才市场提升至3级,五号位人才招募栏已解锁!】

    【3级人才市场已刷新,是否打开?】

    “除了邓永安,其余四个人才全部招募。”

    【已扣除500W资金,剩余4500W,人才市场提升至2级,四号位人才招募栏已解锁!】

    他可不相信,苹果公司会放弃龙国市场。

    回到办公室,陈星给自己倒了杯咖啡。

    两人挂断电话,前台小妹也为两人指路。

    陈星没有骄傲,他很清楚越是平静,往往都是在憋大招。

    这几个月奔波下来,他发现经营公司是真的不容易,各个环节都需要亲自把关。

    1、常哲,紫色品质,211学历,科研型人才,主攻无线信号传输方向,招募所需资金:8000元。

    (https://liew/b/22448/22448653/31455751.ht)

    前台小妹疑惑。

    “除白色品质人才,蓝色人才全部招募。”

    陈星没有迟疑。

    随着与陈星的电话接通,前台小妹快速说明道:“总裁,现在有两个求职者,一个叫邹叁淼,一个叫何其生,他们说与你有预约,我和你确认一下。”

    不过!

    害,不管了!

    2、钱云涛,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻手机内部设计方向,招募所需资金:6000元。

    4、邓永安,白色品质,初中学历,力量型人才,主攻形意拳,招募所需资金:3000元。

    小到零件供应链和工厂对接,大到公司战略,发展路线都需要亲自把关,交给别人还不放心,生怕会被暗中抽成。

    1、李广良,白色品质,小学学历,销售型人才,主攻虚假宣传方向,招募所需资金:3000元。

    前台小妹打量了几眼,回答道:“你先去那边沙发坐会吧,我打个电话确认一下。”

    【2级人才市场已刷新,是否打开?】

    4、蓝铁成,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻手机镜头方向,招募所需资金:5000元。

    他走到落地窗前,静看大厦底下熙熙攘攘的人群,这是属于他的闲暇时间。

    【扣除1W资金,人才市场列表已刷新!】

    【3级人才市场,蓝色品质人才刷新概率为30%,紫色品质人才刷新概率为7%,金色品质人才刷新概率为0.3%,红色品质人才刷新概率为0.00002%!】

    陈星看着面前湛蓝色光幕,心中喃喃道:“蓝色品质人才出现几率已经有20%,紫色品质人才也有5%,如果预留三千万流动资金,我还有一千五百万可以用,系统,升级3级市场需要多少资金?”

    【本日可招募人才列表】:

    5、邹叁淼,紫色品质,985学历,科研型人才,主攻GPU图形处理器方向,招募所需资金:10000元。

    “打开。”

    这么多人应聘,还有一两个OL秘书裙打扮的女人,她不会要失业了吧?

    5、赵宇军,蓝色品质,二本学历,科研助理,可高效完成重复任务,招募所需资金:5000元。

    【已从龙兴科技公司账户扣除21000元,钱云涛、俞春国、蓝铁成、赵宇军即将抵达公司,请宿主注意接待!】

    【叮!】

    【招募成功!】

    “您好,我叫邹叁淼,是来应聘的,已经和你们陈总有过电话预约,请问他在几楼?”

    还不等前台小妹拨通,又一道身影走进公司。

    陈星继续氪金,他倒要看看五百万能出什么。

    “刷新人才市场。”

    等热度褪去,市场回归平静的那刻,才是拳拳到肉,针尖对麦芒的时候。

    正当她刚把人送上电梯,又进来一位求职者,短短半小时,陆陆续续来了二三十号人,比前面三个月加起来还多。

    陈星心情大好。

    “您好美女,我叫何其生,是来你们公司应聘的,刚才已经和陈总裁预约过了,请问他在几楼?”

    【人才市场】:3级(提升等级需花费资金五千万,市场等级越高,能招募到的人才品质越高,人才品质分为白、蓝、紫、金、红五个等级。)

    “好的总裁。”

    “你先等会。”

    现在龙兴科技因为技术领先,外加走低价路线,才能收获这么高的热度。

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