第74章 决定换个思路推广

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]    这样就会弄的员工怨声载道的，经常投诉到政府去。

    现在的深鹏市可谓是发展的如火如荼，诞生的企业也是数不胜数。

    很快，戴煜非常干脆利落的问道：

    此时距离董小姐的第一堂课还有十二天，还差将近两百个名额。

    就讲如何帮老板把东西卖出去，这个简单明了的主题。

    陈尚杰在走马上任后，立马按照他的思路做出了相应的调整。

    “现在我们第一堂课的五百人你有没有办法搞到？”

    “你这话说的不就是要当总经理嘛，这个好说，只要你能搞来人，你当啥我都服你。”

    可是这些企业老板的素质也是各不相同，有些从小吃过苦的老板，在管理员工的过程把老一套拿出来，抠门的很。

    一听这个名字，戴煜终于想起来了，就是他。

    就算是懂也不懂插手企业经营问题啊。

    “老陈，真没看出来啊，你还有这个本事，和我们说说吧，你为什么要做这份文件啊？”

    同样，陈尚杰回答的也很干脆利落。

    那这个就要考验证主办方的会务能力了。

    还有就是和其他的老师相互合作，在别人的课堂上借用半个小时一个小时宣传一下自己的产品。

    在罗云说这话的时候，并没有任何的不爽之意，非常的真诚。

    此时的陈尚杰和他印象中的陈尚杰完全是两个人啊。

    “这一个多月我一直跟着周总在跑市场，说实话，我也是在验证这个思路是不是正确的。”

    “卧槽，这哥们把咱们最近遇到的问题全整理出来啦，而且还给出解决方案了。”

    “这个文件你怎么想出来的？”

    “我们只要方式方法得当，市场肯定是非常巨大的。”

    这企业老板如何经营企业，政府也没办法干预啊，他们又不懂这个。

    政府组织企业老板来免费听课，一天的时间周宁只在最后一个小时推广学习卡。

    “他叫陈尚杰。”

    仅仅只是半个月的时间，有这样的成绩已经是很不错了。

    但聚英不一样啊，它们主打的就是实操落地，而且有周宁这个现成讲销售的讲师在。

    “我当时来的时候，看到这么年轻的小伙子当董事长确实是不感兴趣的。”

    还别说，有政府做背书的情况下，通过这种方式一下卖出去两三百张学习卡了。

    这种方式不是不可以，只是效率太低了。

    而在查阅文件的周宁同样神色异常，时不时的抬头看一下陈尚杰，然后又看下文件。

    这番解释说的可以说是非常中肯，而且这话也说到大家的心坎里去了。

    这不由得让戴煜和周宁深感佩服，这才是创业的样子啊。

    所以政府就会时不时组织一些免费讲座让企业老板听听，可是讲的都是理论性的，对企业老板帮助根本不大。

    “什么条件？”

    “你之前跟我出去拿笔记本记的东西就是为了做这个？”

    他可是南华理工大学MBA毕业的，正儿八经的企业管理科班出身，和半路出家的泥腿子可是很不一样的。

    “有，但是我有一个条件。”

    “但是听完周总的讲解后，知道了你们要做的事情，这其实也是我一直想做的事情，所以就选择留下来了。”

    “这还用怎么想，这是做企业的最基本的逻辑啊，我只不过是结合了这一个多月了解到市场情况而已。”

    前世那家培训公司走向正规化可是离不开他的功劳啊。

    对于一场五百人规模的公开课来说，人数是很重要，但同样参课体验一样的重要。

    可以说是一份详细版的商业计划书，并且还有市场验证和市场推论。

    “经过一个多月的多方面验证，尽管我们现在的成绩不是很好，但是我觉得这个方向是没有问题的，而且市场反馈还不错。”

    罗云也十分的识趣，并且非常大气的说道：

    如果继续保持这个情况下去的话，两百张学习卡应该是很轻松可以搞定的。

    就这样大概持续了半个月左右，每个县市区轮换着讲。

    还未等陈尚杰说话，一旁的周宁开口解释道：

    这份文件何止是给出了他们当下遇到问题的解决方案啊，而且连接下来聚英的发展方向、组织架构、薪酬体系、营销方式都有相应的方案。

    “只是这是一个新东西，大家接受还需要一定的时间。”

    人家把数据摆在你面前，说明这段时间大家的努力是没有白费的。

    一脸不可置信的朝对方询问道：

    原本大家跑客户的方式都是拿着企业的名单一个一个打电话硬推。

    周宁看的时间比戴煜看的久多了，足足有二十多分钟，看完后同样一脸不可置信的拿着那份文件朝陈尚杰晃了晃，好奇的问道：

    “我得要完全说了算，你们不得插手干预。”

    面对戴煜的询问，陈尚杰非常的淡定，和以往在公司不说话的形象完全不一样，并且胸有成竹的自信回答道：

    听完陈尚杰的解释，戴煜脑子里在快速的运转，不停的在思索着什么东西。

    周宁看着罗云的反应，不由得白了他一眼，而戴煜只是笑了笑没有说话。

    想明白一切的戴煜瞬间变得欣喜若狂了，然后把那份文件递给周宁，让他查阅一下，然后对着陈尚杰说道：

    谁要能搞出业绩，让公司活下去，谁当都一样。

    要想在一个月之内搞到五百人根本不可能。

    在说这个条件的时候还特意朝罗云的方向看了看。

    陈尚杰坚定的点了点头。

    正当陈尚杰想要解释的时候，抢过去还没两分钟的罗云惊呼道：

    反正现在也才六个人，什么董事长、总经理，都只是个名头而已。

    被抢走文件的周宁，心中满是疑惑的朝陈尚杰问道：

    这三人的反应似乎早已在他的意料之中，并没有任何的神色波动，而是朝三人解释道：

    于是陈尚杰决定换个思路。

    “你叫什么来着？”

    不明所以的罗云看着戴煜和周宁因为一份文件变的神色异常，立马抢过周宁的文件看了起来。